公司开展“安康杯”竞赛活动

日前，今年“安康杯”竞赛活动在公司范围内全面展开。

这次“安康杯”活动的主题是：“强化安全发展观念，提升全民安全素质”，通过竞赛活动的开展，实现全年重伤事故、重大设备事故、重大环境污染事故、重大治安事故、职业病为零；特种作业人员持证率达100%；不断提高管理人员安全技术和管理水平，提高职工安全生产知识水平和自我保护意识。围绕活动的开展，将认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等法律、法规，建立健全以安全生产责任制为核心的各项企业规章制度、安全生产组织管理和劳动保护网络，认真开展“十个一”主题活动；加强班组管理，不断完善班组安全管理台账和《班组安全联保责任制》的落实；认真做好安全生产检查、事故隐患整改和危险源监控工作，加强职工安全生产知识培训，加大“安康杯”竞赛活动表彰力度；以“安全生产月”活动为契机，认真组织开展好六项系列活动；认真落实公司《安全生产联保责任制》，要求各班组成员安全承诺与安全联保协议签订率达100%；围绕安康标竞赛活动主题，充分利用《杭发报》、公司宣传栏各单位的文化阵地进行宣传教育；把深入开展“四不伤害”活动，作为“安康杯”竞赛的重要内容和落实企业职工对安全生产的参与权和监督权的重要形式；坚持“三同时”原则，落实安全生产标准化要求；适时开展安全生产标准化体系、6S现场管理、新设备的操作规程等各级各类培训。

为确保各项工作扎实有效的开展，公司成立了由孟中惠任组长，周阿虎、王寅华、陈国良、黄挺、齐玉凤任副组长、公司各单位主要负责人和有关人员组成的竞赛领导小组。公司工会每季对活动开展情况进行一次综合检查考核，年终进行综合考评，考核成绩总分在95分以上的单位可授予公司“安康杯”竞赛优胜单位称号，在优胜单位中的前三名分别给予奖励，并作为评选先进职工之家的评选的条件。